基隆市 衛生局 Keelung City Government

為穩定本市臨床護理人力，提升新進護理人員留任率及職場適應力，基隆市衛生局辦理「115年度基隆市護理人員留任輔導計畫」，提供符合資格之新進護理人員及輔導學長姐分階段補助，自115年10月15日起正式受理申請，經費有限，用罄即停止受理。

一、申請對象

本市九大醫院之新進護理人員及實際輔導新進護理人員之輔導學長姐。

二、申請資格

（一）**新進護理人員留任補助：**114年7月1日起到職，過去未曾有臨床經驗，且申請時仍於原醫院全職任職之新進護理人員。

（二）**輔導學長姐補助：**現職臨床護理人員，於現單位任職滿1年，具至少3年臨床工作經歷，並有實際輔導新進護理人員之事實，申請時應檢附輔導紀錄。

三、補助方式

依留任或輔導滿6個月、9個月及12個月分階段申請補助，每位新進護理人員及輔導學長姐最高補助新臺幣2萬元。

曾於114年度請領本計畫6個月或9個月補助者，符合資格者仍可接續申請後續9個月或12個月階段補助。

四、申請方式

申請人應備妥補助申請書、個人存摺影本、在職證明或服務證明、個人領據及輔導紀錄表等相關文件，由任職醫院統一彙整造冊並完成初步審核後提出申請，不受理個人逕行申請。

申請資料請以郵寄或親送方式送至：

基隆市衛生局醫政科 林小姐收
地址：基隆市信義區信二路157號3樓

五、受理期間

自115年10月15日起至115年12月31日止或經費用罄止。因補助經費有限，經費用罄即停止受理，請符合資格者儘早洽所屬醫院辦理。

詳細申請資格、補助金額、應備文件及申請流程，請參閱附件「115年度基隆市護理人員留任輔導計畫」，相關申請表件亦可於本頁附件下載。